Technicien Exploitation CVC (H/F)

Description du poste LE SERVICE Le Service Local Energie Tignes - 3 Vallées est composé d’une douzaine de salariés répartis au sein de 2 équipes. Vous êtes rattaché(e) à l’équipe de Tignes composée de 6 salariés et 1 responsable d’équipe. LES MISSIONS   Sous la responsabilité du Manager de Service Local et du Responsable d'Équipe, vous assurez la gestion opérationnelle de contrats de maintenance d’installations de chauffage, eau chaude sanitaire et de ventilation. Vous intervenez dans des copropriétés, résidences de tourisme, chalets de luxe, hôtels, centres aquatiques et des complexes multi—techniques.   Vous assurez l’exploitation des installations, en participant activement à l’identification des dysfonctionnements, pistes d’optimisation, gains d'énergie en concertation avec votre hiérarchie :  Organiser votre travail afin de respecter votre planning d’interventions et la qualité de notre prestation dans un souci d’optimisation des coûts de maintenance  Gérer les priorités en relation avec votre Responsable Etre à l’écoute des clients, les conseiller et faire remonter les demandes et les besoins Participer à l’activité du service local en intervenant sur les autres sites en fonction des nécessités Respecter les consignes de sécurité Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses Assurer l’astreinte du périmètre concerné Qualifications LE PROFIL RECHERCHE Formation Bac pro ou BTS électrotechnicien / Métiers de l’énergie (BTS FED, MSEF…) Connaissances en  électrotechnique - Hydraulique, Thermique  Autonomie et esprit d’équipe Sens du service et relationnel client Organisation et rigueur Permis B Informations supplémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle  Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses. La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 35 000 et 39 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires. Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un plan d’épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives  Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, Un véhicule de service est attribué. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.  Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.  Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !